强积金就是强制性公积金，是中国香港地区政府在2000年12月初所实施的一项政策举措，主要就是强制香港工作人员必须参与的一种储蓄计划。强积金的设立有两个作用，一个就是通过强积金计划来保障香港的职工的退休生活，另一个就是有利于香港地区的金融市场发展。因此香港强积金与中国大陆的社保计划是类似的。
强积金计划的分类
1、集成类信托积金：这是一种最普遍的强积金，它可以让职工、企业老板、以及雇佣的人员将其积累的累计权益进行转移。这一类强积金可以让不同类别的人员进行交款，让整个积金计划更加有效率；
2、雇主营办积金：这类强积金限制仅雇主的雇员或者相关公司的人员进行参与，相对来说群体更大，成本可以得到有效控制；
3、行业强积金：是为了人员管理相对复杂的餐饮和建造业而专门建立的强积金，在行业内互相流通不需要进行强积金转换。